Dunakanyar.hu
Dunakanyar.hu FŐOLDAL  :  HÍREK  :  PROGRAMOK  :  APRÓHIRDETÉS  :  INGATLANOK  :  FÓRUM  :  TÚRAAJÁNLATOK
 

dunakanyar információ

katalógus

Fórum és hírlevél bejelentkezés
  TÁMOGATÓINK
időjárás
 
16°C
  Nappali: Éjszakai:
  17°C 8°C
részletes időjárás
frissítve: 2016-04-18 22:10.
  Partnerek

PEST MEGYE TURISZTIKAI HONLAPJA

  KAPCSOLAT
DunaWeb Szolgáltató Kft.
2600 Vác, Szüret u. 14.
Tel.: 06-27-999-090
mobil: 20-5262-634
info@dunakanyar.hu




társasjátékok
HÍREK

  dátum típus település kulcsszó  
   




érdekesség
2020. április 28. - Regionális
3 üzleti tanács és díjmentes álláshirdetés feladás cégeknek a járvány idejére
Januárban a vállalkozások nagy része még a munkaerőhiánnyal küzdött, márciusra pedig már sokan a teljes újratervezésnél tartottak és a leépítést fontolgatták. Az Atlasz Csoport igazgatója, Szetlák Tamács néhány tanácsot és díjmentes álláshirdetési lehetőséget kínál azoknak a cégvezetőknek, akik most kihívásokkal küzdenek.

1. Vizsgáld az összes változót - a rugalmasság most még nagyobb érték

Most újra kell értékelni mindent. Lehet, hogy az eredeti céges felállás, a szolgáltatásod, terméked a karantén és a korlátozások idején ellehetetlenül, de kiszállításra, online felületekre áttérve mégis megoldható a működés. Akár a cég profilját, szolgáltatási körét is érdemes az egészségügyi vészhelyzet okozta változásokhoz igazítani. A nagykerek most a lakossági értékesítés felé is nyitnak, a kifőzdék, zöldségesek házhozszállításra állnak át, sok vállalkozás pedig villámgyorsan konvertált home office megoldásra. Nem biztos, hogy ideális, de nézd meg, hogy hogyan maradhat a céged most is versenyben!

Igyekszünk kivenni a részünket és segíteni: amennyiben új kollégára van szükséged, akkor most díjmentes az álláshirdetésed feladása az atlaszmunkak.hu állásportálon. Egyszerűen és rögtön feladhatod az oldalunk segítségével a saját hirdetésedet!

2. A hirtelen leépítés helyett maradj aktív kapcsolatban a kollégáiddal!

Ez az időszak mindenkinek kihívásokkal teli. A családosok küzdenek az otthonoktatással, a napi bevásárlás és az idős rokonaink látogatása pedig sokkal összetettebb, mint valaha. A beosztottjaidnak már azzal is segítesz, ha világosan kommunikálsz a cég helyzetéről és terveiről. De ezen felül is érdemes valódi kapcsolatot tartani velük és ha megszorításokra van szükség, akkor közösen meghozni azokat. Lehet, hogy van kolléga, akinek a fizetés nélküli szabadság helyett jobb megoldás a munkaviszony megszüntetése, másoknak lehet, hogy van ötletük további fejlesztésekre, karbantartásokra, amelyek a leállás időszakában elvégezhetőek.
A leépítést tényleg érdemes a legutolsó lehetőségként megtartani, hiszen az újrainduláskor rögtön szükség lesz munkaerőre, ha akkor kell embereket toborozni, betanítani, akkor hátrányba kerül a vállalkozásod.

3. Most se feledkezz meg az employer branding, avagy a munkáltatói márkaépítés fontosságáról!

Bár az elkövetkező hónapokban nem lesz probléma a munkaerő megszerzése, nem érdemes megfeledkezni a céged munkáltatói márkájáról. Minél jobb az employer brandinged, annál szívesebben választják majd a te vállalkozásodat munkahelyül és annál könnyebben megtarthatod a nálad dolgozókat! Ezt a tényt egyszerűen forintra tudod váltani: ritkábban kell toborozni, új embert betanítani.
Ehhez arra van szükség, hogy az állásjelentkezéstől a munkaviszony lezárultáig korrekten és világosan kommunikálj és a gyakorlatban is becsüld meg a dolgozóidat.
A béren felüli juttatásokkal motiválhatod a kollégákat és kifejezheted a megbecsülésedet is irányukban. Mostanában a céges családi nap és az üdülési lehetőség nem lesz a legideálisabb eszköz, de a korrekt elbánással, tájékoztatással, a rugalmasabb szünetekkel vagy a kisebb célokhoz kötött jutalmakkal, ajándékokkal most is erősítheted a csapat összetartását és a céghez való lojalitást.

Kihívások, megoldandó problémák és folyamatos változások határozzák majd meg 2020 további részét, de a fenti tanácsokat megfogadva törekedhetünk a minél nagyobb üzleti stabilitásra. Kitartást kívánok hozzá mindannyiunknak!


Nyomtatható verzió
Küldje el ezt a hírt barátjának, ismerosének!

program - mai napra: 0
Cégajánló
Silverstar Művészképző Iskola

Vác
silverstar társulat, balett, versenytánc, modern tánc, tánctanfolyamok, tánc oktatás, tánc, hip hop, tánciskola vác, jazz, talentum, versenyeztetés, óvodai táncelőkészítő, bordás péterné, silverstar, néptánc
Hirdetés
Hirdetés
Hirdetés
Hirdetés
Hirdetés

Nevezetesség
Magyar Néprajzi Gyűjtemény
Pomáz
túra
Királyrét - Csóványos - Királyrét
típus: gyalog
Királyrétről indulva juthatunk el a Börzsöny-hegység legmagasabb pontjára, a Csóványosra (938 m)
apróhirdetés
KOMONDOR KÖLYKÖK ELADÓK! A Rádi Rettegett Komondor Kennelben megszülettek Hópihe ...
Komondorkölykök eladók nagy termetű,zsinóros szőrű, kiválóan őrző szülőktől. ...
Pest megye területén, lépcső parkettázást (beton, kő, fa, gipsz-beton ...
Ingatlanok Dunakanyarban
Ingatlanok Vácon
- Az ingatlan környezete csendes, természetközeli, jó levegőjű. A telken gyümölcsfák ...
- ELADÓ LAKÁS VÁCON! Vácon, a Földváry tér szélén, frekventált de mégis csendes ...
Ingatlanok Dunakeszin
- Eladó Dunakeszi közkedvelt részén, Duna-part közelében kétgenerációs családi ház! A ...
- Eladó Dunakeszi központjában egy azonnal költözhető, tehermentes, 58 nm-es ikerház. Az ...
Ingatlanok Kismaroson
- Eladó Kismaros Börzsönyliget Ciklámen utcában 991 m2 építési telek erdei környezetben. ...
Ingatlanok Dunakanyarban
- Eladó Őrbottyán legkedveltebb részén egy jelenleg 3-részből álló, kétgenerációs, ...
- Pest megyében a budapesti agglomeráció külső övezetében, a Nyugati Cserháthoz tartozó ...
© 2002-2006 DunaWeb Szolgáltató Kft. Szerkesztőség: info@dunakanyar.hu  ·  Impresszum  ·  Médiaajánlat  ·  Adatkezelési tájékoztató  ·  Panasz, észrevétel

INGATLAN.DUNAKANYAR.HU     APRO.DUNAKANYAR.HU     INGATLAN.DUNAKESZI.HU     APRO.DUNAKESZI.HU     APRO.VAC.HU     INGATLAN.VAC.HU    
INGATLAN.RAD.HU     APRO.RAD.HU     INGATLAN.KISMAROS.HU     APRO.KISMAROS.HU     INGATLAN.PUSPOKSZILAGY.HU     APRO.PUSPOKSZILAGY.HU